你相信吗？每个人都不甘于平庸！
    普遍的人似乎都具有推卸责任的天赋，并且还时常推卸的干干净净，说词说的是冠冕堂皇。念书的时候学不好是因为学校氛围不好，毕业后找不到工作是因为学校牌子太烂，工作后干不出成绩是因为公司体制不健全*不够有魅力，讨不了老婆是因为女人都势利……诸如这样的说词太多了，这样的人也太多了。或许这就是为什么世界上80%的财富会掌握在20%的人的手上的原因，因为只有那20%的人才有勇气去面对现实，有勇气去冒险，有勇气去改变可以改变的事情。
    我们究竟为什么要工作？究竟是为谁而工作？我想不是为了谁，也不仅仅是为了月底的那几个薪水，而是为我们自己，为我们的明天。不管是IT行业，亦或是电子商务也罢，每一行代码的背后都折射出辛勤的光芒，因为我知道，正是这一点一滴，使我的城堡慢慢越筑越高，越筑越大。在威士德的每一天，即是构筑自己城堡的每一天，即是为自己构筑城堡，又有什么理由不努力工作？
    在威士德的这两年里，威士德让我们意识到作为一个不甘于平庸的员工，除了要努力去做好本分工作之外，还要去发掘潜在的问题。我们应该意识到问题随时都有，善于发觉，再去解决才是真正的好员工。同时，还应当有积极主动的心态，勇于冒险的精神以及较好的沟通能力。
    如果你不甘于平庸，如果你期待着有一天能有所作为，那请你主动点、积极点、大胆点。不要相信沉默是金，沉默只会让你被他人遗忘。